【新卒向け】Web系ベンチャー企業おすすめ30社の一覧。隠れた優良企業も紹介します。

という就活生も少なくないでしょう。

Web系ベンチャー企業の中には、誰もが知っているサービスを運営しているところから、toB向けのサービスがメインであまり知られていない会社まで様々です。

そこで、今後も成長が成長が望めるおすすめのWeb系ベンチャー企業を27社ピックアップしたので紹介します。

なお、一人ひとりに合った企業は異なるので、自分に合った企業が知りたい人は、以下の就活サイトやエージェントに登録して、あなたに合った企業を紹介してもらうと楽ですよ。

その他、エンジニア志望の就活生におすすめの就活サイトは以下の記事にまとめているので、合わせてご覧ください。

Web系企業について

まずはWeb系企業について紹介します。

Web系企業とは、主に「WebやITを利用して自社サービスを開発し、顧客に提供している企業」のことを指します。

ただ、「顧客企業のWebやITサービスの開発や制作、マーケティングを支援している受託企業」も含むことがあります。

新卒向けのWeb系企業を紹介する前に、まずはWeb系企業に関する以下のことを解説します。

Web系企業によくある職種

Web系企業でよく募集されているのは以下の職種です。

中でも、エンジニアやデザイナーは、大学や専門学校、プログラミングスクールや独学などで学習し、スキルがある人を募集している企業が多いです。

特にエンジニアは専門的なスキルを持っている人のみ募集している企業もあり、そういった会社は初任給も高いです。

一方Webマーケターや営業職は、まずは総合職（ビジネス職）として採用され、入社後の配属でどの職種になるかが決まることが多いです。

　

要は、

といった具合です。

SIerやSES企業との違い

IT系の企業は大きく「自社開発」「SIer（受託開発）」「SES企業」の3つに分けられます。

簡単に説明すると、以下のとおりです。

この2つと自社開発企業との違いは、「自社のサービスをもっているかどうか」です。

SIerとSES企業の違いは、「システムを開発して納品する」のか「技術者を派遣する」のかという点です。

それぞれの違いを図にまとめると以下の通りです。

先ほども紹介した通り、Web系企業では主に自社開発企業を指しますが、Web系の受託開発をやっている会社も含むことがあります。

また、SIerとは一般的に、銀行の基幹システムなどの大規模なシステムを開発している企業を指します。Web系の受託開発をやっている会社はSIerとは呼ばないです 。

　

なお、「SIer」と「SES企業」企業では、営業とエンジニアが多くを占めています。Webマーケターやデザイナーは募集してないことがほとんどです。自社サービスを持ってないのでマーケターは必要ないですし、システムのUI設計もエンジニアがやっていることが多いためです。

また、Web系企業よりもSIerやSES企業のほうが研修が充実している傾向にあり（特にエンジニア）、未経験からでも目指しやすくはなっています。これは、SIerやSES企業が成長しようとすると、どうしても従業員数を増やしていくしかないからですね。

なお、Web系企業とSIerとの違いは、以下の記事で詳しく解説しています。
» 「Web系自社開発」か「SIer（受託開発）」か。新卒や未経験で就職すべき人を解説します。

文系でもWeb系企業に就職できる

文系でエンジニアになりたい人は不安を感じているかもしれませんが、文系でもエンジニアになれます。営業やWebマーケターももちろん文系OKです。

ただし、前述のようにエンジニアであればスキルは求められます。

文系だからといって選考で不利になることはありませんが、企業によっては理系の情報系でバリバリ研究していたなどの就活生と競うことになります。また、AI・機械学習エンジニアなどのエンジニアの中でもさらに専門性が高い職種は、よりハードルが高くなります。

なので、応募前にどのくらいのレベルが求められているのかは就活エージェントを利用するなどして確認しておきましょう。

　

だれもが知っているWeb系メガベンチャー企業12社

では本題のおすすめのWeb系ベンチャー企業を紹介します。まずは有名なメガベンチャー企業からです。

比較しやすいように、表にまとめました。

企業名	主要 サービス	オフィス	新卒年収 ———– 平均年収	月間 残業 時間	就業時間	平均 年齢	平均 勤続 年数
LINE ヤフー	LINE、LINE広告 Yahoo!JAPAN PayPay	東京、大阪 京都、名古屋 福岡など	453万円~ ————– 1,074万円※1	18.2時間※1	フレックスタイム制 （コアタイムなし）	38.6歳※1	10.6年※1
リクルート	リクナビ スタディサプリ ホットペッパー	東京、 全国各地に 支店	495万円 ————– 872万円	34.1時間	フレックスタイム制 （コアタイムなし）	34.8歳	6.2年
サイバー エージェント	ネット広告 ウマ娘 ABEMA	東京、大阪 名古屋、福岡 海外など	504万円 ————– 817万円	31時間	10:00～19:00	33.1歳	6.1年
DeNA	スマホゲーム Pococha ベイスターズ	東京、横浜	約550万円 ————– 850万円	30.8時間	フレックスタイム制 （コアタイムなし）	36.8歳	5.5年
楽天	楽天市場 楽天カード 楽天モバイル	東京 （二子玉川） 全国各地に 支店	約400万円 ————– 774万円	30.5時間	9:00～17:30 ※一部、フレックス 　タイム制	34.3歳	4.7年
メルカリ	メルカリ メルペイ メルカード	東京、大阪 仙台、福岡 アメリカなど	528万円 ————– 968万円	22.0時間	フレックスタイム制 （コアタイムなし）	33.5歳	2.9年
ZOZO	ZOZOTOWN WEAR ZOZOUSED	千葉、東京 宮崎	約400万円 ————– 573万円	16.9時間	フレックスタイム制 （コアタイムなし）	33.6歳	6.2年
カカクコム	価格.com 食べログ 求人ボックス	東京、大阪 名古屋、京都 福岡、広島	約400万円 ————– 688万円	25.6時間	フレックスタイム制 （コアタイム 　10:00～15:00）	35.0歳	5.3年
ミクシィ	モンスターストライク TIPSTAR FC東京（子会社）	東京	418万円 ————– 736万円	23.5時間	フレックスタイム制 （コアタイム 　12:00〜15:00）	35.0歳	4.3年
グリー	アナザーエデン GREE REALITY	東京	420万円 ————– 774万円	36.5時間	9:30〜18:30	35.1歳	4.7年
DMM	DMM動画 DMM GAMES DMM英会話	東京、石川	408万円 ————– 約600万円※2	15.6時間	フレックスタイム制 （コアタイム 　11:00～17:00）	32.0歳	データ なし
GMO	お名前.com ロリポップ 金融系	東京、大阪 仙台、宮崎 北九州	390～ 710万円 ————– 624万円	23.9時間	9:00～18:00 or 10:00～19:00 or 11:00～20:00	35.1歳	5.6年

誰もが知っている有名企業・有名サービスばかりなので、この記事では細かい説明は省きます。ただ、以下の記事でWeb系メガベンチャー企業についてまとめているので、詳しく知りたい方は読んでみてください。

　

知名度は低めだけど優良なWeb系ベンチャー企業18社

ここからは、BtoBのビジネスを展開していたり、メガベンチャーほど規模が大きくないため知名度が低いものの、ニッチな領域で高いシェアを取っているなどの隠れた優良ベンチャー企業を18社紹介します。

先程と同様、一覧表にまとめました。

企業名	主要 サービス	オフィス	新卒年収 ———– 平均年収	月間 残業 時間	就業時間	平均 年齢	平均 勤続 年数
エムスリー	m3.com MR君	東京	527万円 ————– 822万円	48.0時間	9:00～17:45	34.7歳	3.3年
エス・エム ・エス	ナース人材バンク カイゴジョブ リモート産業保健	東京、札幌 仙台、名古屋 大阪、など	360万円 ————– 530万円	30.3時間	9:00～18:00	31.7歳	3.3年
スマート ニュース	SmartNews	東京	600万円 ————– 840万円	27.5時間	10:00〜19:00	35.0歳	データ なし
ユーザ ベース	NewsPicks SPEEDA INITIAL	東京、大阪 シンガポール アメリカなど	約500万円 ————– 約760万円※	29.9時間	フレックスタイム制 （コアタイムなし）	33歳※	2.5年※
freee	freee会計 freee人事労務 freeeサイン	東京、大阪 札幌、名古屋 福岡、沖縄 フィリピン	400万円～ ————– 716万円	21.1時間	フレックスタイム制 （コアタイムなし） ※職種によっては、 　コアタイム 　11:00～16:00	33.0歳	2.4年
サイボウズ	Cybozu Garoon kintone	東京、大阪 札幌、仙台 名古屋、松山 福岡、など	400万円 ————– 600万円	13.1時間	9:00～18:00 ※働く曜日・時間を 　自分で決める 　ことも可能	34.6歳	5.9年
Sansan	Eight Sansan Bill One	東京、大阪 名古屋、福岡	490万円 ————– 621万円	28.4時間	9:30～18:30 or 9:00～18:00 or フレックスタイム制 （コアタイム 　10:00～16:00）	32.3歳	2.5年
SBI	・住信SBIネット 　銀行 ・SBI証券 ・SBI損害保険	東京	350万円～ ————– 884万円	23.9時間	9:00～17:45	40.2歳	6.0年
レバレ ジーズ	レバテック 看護のお仕事 きらケア	東京、 全国各地に 支店	434万円 ————– 約600万円※	46.3時間	9:00～18:00 or 9:30～18:30 or 10:00～19:00	26.8歳	データ なし
アトラエ	Green Wevox Yenta	東京	360万円 ————– 739万円	28.9時間	フレックスタイム制 （コアタイムなし）	30.5歳	3.9年
IBJ	IBJメンバーズ ZWEI ブライダルネット	東京、大阪 名古屋	300万円～ ———— 466万円	19.8時間	9:45～18:45 ※部署によって 　はシフト制	34.3歳	4.0年
ラクスル	ラクスル ハコベル ノバセル	東京、京都 ベトナム インド	345万円 ———— 647万円	13.2時間	フレックスタイム制 （コアタイム 　11:00～16:00）	34.2歳	2.6年
MonotaRO	モノタロウ KANNA	尼崎（兵庫） 東京、大阪 名古屋など	約400万円 ———— 585万円	14.7時間	9:00～18:00 or 8:00～17:00	36.6歳	4.8年
カバー	ホロライブ ホロスターズ ホロアース	東京	約400万円 ———— 512万円	データ なし	フレックスタイム制 （コアタイムは部署 　ごとに11～17時 　の間で変動）	33.4歳	1.7年
エイチーム	・引越し侍 ・Qiita ・ヴァルキリー 　コネクト	名古屋 大阪	約360万円 ————– 628万円	21.3時間	フレックスタイム制 （コアタイム： 　10:00～16:00）	36.2歳	6.8年
GA technologies	RENOSY OHEYAGO	東京、大阪 名古屋、福岡	約360万円 ————– 730万円	44.1時間	フレックスタイム制 （コアタイムなし）	31.3歳	2.5年
デジタル ホール ディングス	広告代理店 集客支援 DX化推進	東京	324万円 ———— 702万円	35.6時間	9:30～18:00 ※2年目以降 フレックスタイム制 （コアタイム 　11:00～16:00）	32.0歳	4.9年
フリーク アウト	アドテク	東京	396万円 ———— 808万円	44.0時間	10:00～19:00	35.1歳	1.8年

会社名はもちろん、サービス名も知らない人が多いと思うので、1社ずつ紹介していきます。

エムスリー株式会社

医療領域に特化した事業展開を行っています。医師や薬剤師などの医療従事者向けに情報を提供している「m3.com」や「MR君」といった医療プラットフォームを軸に、医療従事者向けの転職支援やWebメディアの運営なども行っています。

実力主義の社風が浸透しており、成果を挙げると給与にも反映されます。

また、コンサルのように非常に優秀な人達に囲まれて「しっかりと考えることを求められる」環境なので、ロジカルな思考を求められる企業と言えるでしょう。

今後10年間で国内のヘルスケア市場は10兆円以上市場規模が拡大すると予想されており、医療プラットフォームを提供しているエムスリーの価値は高まる一方です。

» エムスリー株式会社の採用ページ

株式会社エス・エム・エス

医療・介護分野に事業展開しており、その中でも人材系に強く、

• ナース人材バンク
• カイゴジョブ

といったサービスを運営しています。

他にも、高齢社会の生活にまつわる困りごとの解決ができるように、

• 高齢者向け食事宅配紹介サービス「らいふーど」
• 介護で悩む人向けのコミュニティ「安心介護」

などを提供しています。

すでに日本では65歳以上の人口が25%を超えているのに加え、2040年には35%を上回る予定です。また、今後も高齢化は世界レベルで進行していくので、今後も成長し続けていくことでしょう。

» 株式会社エス・エム・エスの採用ページ

スマートニュース株式会社

ニュースアプリの「SmartNews」で有名なので、知っている人も多いかもしれません。

「世界中の良質な情報を必要な人に送り届ける」というミッションを掲げ、日本だけでなく、アメリカや中国にも積極的に進出しています。今では世界中で月間2,000万人以上の人が利用しています。

採用も日本だけなく海外でも行っており、グローバル企業としての組織づくりもなされているため、今後も成長が期待できる企業です。

» スマートニュース株式会社の採用ページ

株式会社ユーザベース

ユーザベースも「NewsPicks」という、ビジネス系に特化したニュースアプリを展開しています。

もともと「SPEEDA」という、新規事業開発や法人営業の際に必要な情報収集・分析を効率化する経済情報プラットフォームを提供するところから始まっています。今ではSPEEDAは米国や中国、アジアなど世界中のスタートアップ情報を網羅するデータベースを提供しています。

株主の意向に左右されないで事業運営をするために、2022年11月には非上場化することが発表されました。

　

ユーザベースは働き方の自由度が高いことで知られており、コロナ以前からフルリモート可能・フルフレックスを実現しています。

有給休暇とは別に7日間の連続した休暇を年2回取得可能だったり、育児や介護をしていなくても時短勤務が可能だったりと、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。

» 株式会社ユーザベースの採用ページ

freee株式会社

クラウド会計ソフトの先駆者としてfreee会計を提供し、今や個人事業主や中小企業にとっては、なくてはならない存在となっています。

日本企業の99.7%は中小企業ですし、今後もフリーランスが増えていくという領域で勝負をしているため、今後も成長が見込める企業です。

2019年12月に上場も果たしました。

　

freee会計を中心に、

といったバックオフィス系の業務を効率化するサービスを包括的に展開していっています。

　

プロダクト開発は東京だけでなく、大阪や名古屋、札幌などの各支社でも行われており、地方でも働きやすいのが特徴です。それに、リモートワークも可能です（週1日以上は出社が必要ですが）。

「スモールビジネスを、世界の主役に」というミッションに象徴されるように、中小企業を支援したいという気持ちが強い方

» freee株式会社の採用ページ

サイボウズ株式会社

Cybozuを始め、Garoonやkintoneといった業務改善支援のツールを提供しているサイボウズ株式会社も関西支社があります。

サイボウズ株式会社といえば働き方改革を積極的に推進していることでも有名であり、「働きがいのある会社ランキング」でも2位に選ばれるなどやりがいを持って働いている人が多い企業です。

リモートワークももちろん積極的に取り入れていますし、kintoneは日本だけでなく北米にも進出しており、海外展開も順調に推移しています。

» サイボウズ株式会社の採用ページ

Sansan株式会社

名刺管理アプリのEightや、名刺管理のみならず幅広い領域で企業のDXを推進するプラットフォームのSansanで有名です。

名刺管理という競合の少ない事業領域で勝負しているため、プラットフォームになっているSansanは今後も安定した収益が見込めます。

最近では、テレビCMなどでも見かけるようになってきたBillOneという、オンラインで請求書を受け取る新規事業に力を入れています。

安定した収益源が見込める一方で、新規事業を生み出していく面白いフェーズと言えるでしょう。

» Sansan株式会社の採用ページ

SBIホールディングス株式会社

もともと「ソフトバンク・インベストメント（SoftBank Investment）」という会社名だったため、SBIという会社名になりました。現在はソフトバンクとの資本関係はなくなり、完全に独立しています。

ネット証券業界トップのSBI証券は、2023年9月30日から国内株式の売買手数料を無料にするなど、競合他社がやらない（やれない）先進的なこともどんどんやっています。

銀行や証券の他にも、FX、保険、ローン、クレジットカード決済のための信販業、国際送金、NFT（ブロックチェーン技術を用いた資産管理）、ソーシャルレンディング（お金の借り手と貸し手のマッチング）、ベンチャーキャピタルなど、多種多様な事業を展開しています。

　

また、非金融領域では

の研究開発を行っていたり、e-Sportsにも参入しています。

2023年3月には住信SBIネット銀行株式会社が東証スタンダードに上場を果たし、さらなる躍進を遂げるでしょう。

» SBIホールディングス株式会社の採用ページ

レバレジーズ株式会社

ITエンジニア、看護師、介護士など、特定の職種に特化した人材サービスを会社の主力事業にしています。特に、フリーランスのITエンジニア向けエージェント「レバテックフリーランス」は業界トップクラスのシェアを誇っています。

現在は、海外事業の展開に積極的です。

　

これまでに、ベストベンチャー100や働きがいのある会社に選ばれるなど、誰もが認める優良メガベンチャーといえます。

就活生にもかなり人気で、内定率は0.5%という狭き門となっています。

2019年9月には、オフィス拡大のために渋谷駅直結の「渋谷スクランブルスクエア」に移転するなど、快進撃が止まりません。

» レバレジーズ株式会社の採用ページ

株式会社アトラエ

IT業界に特化した転職サイトの「Green」を主力事業としています。

そのほか、

なども運営しています。

2016年に東証マザーズに上場し、いまでは東証プライムに市場替えしています。

従業員数は100人程度とそれほど多くはないですが、順調に売上や利益が伸びています。

（出典）業績ハイライト｜株式会社アトラエ

今後のさらなる成長にも期待できます。

» 株式会社アトラエの採用ページ

株式会社IBJ

85,000人以上の結婚したい人のデータを保有し、全国4,050社の加盟店（2023年9月時点）が所属しているプラットフォームを運営しています。

一番の強みは、何と言っても保有している婚活会員のデータ数の多さ。フランチャイズのような形で加盟している結婚相談所にデータを共有し、豊富な会員の中からピッタリな人を紹介できるというシステムです。

「IBJメンバーズ」という直営の結婚相談所を運営しているのに加え、ZWEI（ツヴァイ）やサンマリエといった老舗の結婚相談所も買収しており、結婚相談所の業界ではひときわ大きな存在感を放っています。

　

また、婚活関連のサービスだけでなく、結婚した後の生活をサポートするために、

などの事業も運営しており、今後も新規事業を展開していくことでしょう。

» 株式会社IBJの採用ページ

ラクスル株式会社

toB向けのWebサービスを運営しているため、知名度は高くありません。

インターネットがまだ入り込めていない領域を狙って以下の事業を展開しています。

• 低コストで印刷ができる「ラクスル」
• 物流コストを大幅に削減できる「ハコベル」
• テレビCMやタクシー広告の効果検証ができる「ノバセル」
• コーポレートITの自動化によって業務コスト削減を図る「ジョーシス」

ただ、意外にも市場規模が大きな領域なため、今後も成長が見込めます。

デジタル化が進む世の中の風潮に乗って、今後も売上を伸ばしていくでしょう。

» ラクスル株式会社の採用ページ

株式会社MonotaRO（モノタロウ）

就活生でモノタロウを知っている人はほとんどいないと思います。

なぜなら、作業工具や自動車部品など、製造業の企業向けに特化したECサイトを運営しているため、普通に生活していると接することがないからです。

知名度とは裏腹に売上は順調に伸びており、2022年には年間の売上高が約2,200億円を超えました。

また、国内だけでなく、韓国やインドネシア、インドなど海外展開にも積極的です。

データ分析・機械学習を用いて、ECサイトの検索アルゴリズムの改善や配送の効率化に力を入れてます。そのため、エンジニアやマーケターを志望する学生にとって特にやりがいのある職場です。

» 株式会社MonotaROの採用ページ

カバー株式会社

VTuberアイドルの「ホロライブ」で有名で、一度は彼女らの動画を観たことあるひとも多いでしょう（ただ、ファンからは「芸人」と言われることも…）。

北米やインドネシアなどの海外向けにも展開しており、女性タレントだけでなく、男性Vtuterが所属している「ホロスターズ」も運営しています。

所属VTuberのチャンネル登録者数や、VTuber1人当たりの収益も順調に伸びています。スーパーチャットなどに加え、グッズ販売や企業とのタイアップによる広告料も収益源となっています。

その他、メタバース内でVTuberとふれあえたり、ライブに参加したりできる「ホロアース」などの新規事業にも積極的です。

　

ちなみに、社長の谷郷元昭（たにごう もとあき）さんも「YAGOO（ヤゴー）」としてファンに親しまれるなど、愛されている様子がうかがえます。なお、社長もアイドル扱いされてます。

↓動画に出てファンサするYAGOO。

　

ANYCOLOR株式会社に続いて、2023年3月27日に東証グロースに上場しました。

2022年3期～2023年3期の1年で約49%成長しており、今後も成長を続けていくことでしょう。

» カバー株式会社の採用ページ

株式会社エイチーム

株式会社GA technologies

不動産テックの企業の中でかなり規模の大きな会社で、海外展開にも積極的です。

運営している事業は不動産系がほとんどで、

などがあります。

営業力が強く体育会系の社風ですが、AIを活用するなど新しい技術も積極的に取り入れています。

社風としてはいい人が多く、新卒を大事に育てようという文化もあります。

社長が本気で世界的な企業を目指しており、会社全体としてやる気に満ちています。

» 株式会社GA technologiesの採用ページ

株式会社デジタルホールディングス

株式会社デジタルホールディングスは、数多の子会社を持つデジタル推進の総合企業です。

子会社には、

• 株式会社オプト：インターネット広告代理店で業界2位の売上高を誇る
• ソウルドアウト株式会社：デジタル・ITの面で中小・ベンチャー企業の成長を支援
• SO Technologies株式会社：GoogleやLINEを活用した店舗の集客を支援

などがあり、広告代理業やデジタルマーケ支援に強みがあります。

　

上記のように、受託系のビジネスが多い一方で、

• 株式会社SIGNATE：AI人材の育成・採用支援サービスを提供
• 株式会社バンカブル：運転資金を圧迫しない広告費後払いサービスを展開

といった事業会社も子会社に持っています。

今後も積極的な事業展開を繰り広げていくことでしょう。

» 株式会社デジタルホールディングスの採用ページ

株式会社フリークアウト

株式会社フリークアウトは、国産初のDSPを提供し始めた会社です。

DSP（Demand-Side Platform）とはアドテクの一種で、Webサイトの訪問者に最適な広告を配信するときなどに必要とされるサービスです。

DSPについて詳しく知りたい人は、以下の記事を読んでみてください。
» 【図解】いまさら聞けない「DSP」とは？～基礎知識編～| Urumo！

　

現在ではDSP事業以外にも、

• 位置情報をもとに最適な広告配信を行い、店舗集客を支援
• アプリ内でのユーザー行動の分析を支援

なども行っています。

DSPなどのアドテクは専門性が高いので理解しづらいと思いますが、データを活用したビジネスに興味がある人は向いています。

» 株式会社フリークアウトの採用ページ

　

その他、急成長中のミドルベンチャーは以下の記事にまとまっています。

　

新卒におすすめのWeb系ベンチャー企業の探し方

これまでおすすめのWeb系ベンチャー企業を紹介してきましたが、一人ひとりに合った企業は異なります。

そこで、あなたにピッタリな企業を探す方法を紹介します。

就活エージェントを使って企業を紹介してもらう

就活エージェントはあなたの希望やこれまでやってきたことなどを基に、あなたに最適な企業を紹介してくれます。わざわざ自分で探す必要がないので楽ですよ。

ただし志望職種によって利用すべき就活エージェントは異なるので、注意してください。

レバテックルーキー

レバテックルーキーは、ITエンジニアになりたい就活生や大学生・院生に特化した就職エージェントです。

エンジニアの転職やフリーランスで日本最大級のエージェントなので、エンジニア業界を熟知しています。

レバテックルーキーの強みをまとめると以下の通りです。

就活アドバイザーがエンジニアの知識に精通しているので、あなたの志向性やスキル、入社後のキャリアパスを考慮したアドバイスもしてもらえます。

人気があるため面談の枠は埋まりやすいので、早めに登録しておきましょう。

ただし、レバテックルーキーはプログラミング経験者に特化しているので、プログラミング未経験だけどエンジニア志望ならば、エンジニア就活を利用しましょう。

エンジニア就活

エンジニア就活は、エンジニア志望の学生に特化した就活サイトです。

文系やプログラミング未経験～ハイスキルな学生まで、あなたのスキルレベルから企業を選べます。

さらに、希望すれば、

• プログラミング研修
• 就活アドバイザーによる就活サポート
• 企業からのスカウト
• IT企業の就活イベントへの参加
• 先輩たちのES・面接のクチコミの閲覧

などをすべて無料で受けることができます。

成長志向の高いベンチャー企業や優良企業の求人が豊富なので、エンジニアを目指す就活生なら登録必須です。

JobSpring Agent

逆求人サイトでスカウトをもらう

逆求人サイトに登録して、企業側からスカウトをもらうという方法もあります。

自分では気づけなかったピッタリな企業に出会えることもあるので、まずは登録してみましょう。

中でもおすすめなのはキミスカです。

キミスカの特徴的なところは、学生は自分の選考状況をアピールに使えるところです。

どういうことかというと、例えば、

というような情報を登録すると、

と思った企業側の担当者からスカウトメッセージが送られて来ます。

なので、もし不採用になった場合でも、そのデータが次の企業の選考に活かされます。

早めに登録しておいたほうが自分の選考情報のデータが溜まって、どんどん選考を突破しやすくなるので、今すぐ登録しておきましょう。

　

その他、Web系ベンチャー企業を探す方法は以下の記事にまとめているので、合わせて読んでみてください。

　

Web系企業に受かるためのポイント

Web系企業に受かるにはどうすればいいかも、少しだけ紹介します。

すべての職種で見られているポイント

大きく以下の4点を見られています。

　

面接の際に「成長意欲」や「自発性」をアピールする際には、

と言うだけでなく、具体的な事例を話すようにしましょう。

例えば、TOEICで800点を取るために勉強している、自分で簡単なプログラムが組めるようにプログラミングを勉強している、などです。

ただ、「成長のために何をしたか」よりも「なぜそれをしたのか」のほうが重視されている印象があります。

「大学生の頃にサークルを立ち上げる」などの大きなことをしてなくても、「大学での勉強を頑張った」→「それは将来〇〇の仕事をやりたいため」→「しかし就活の中で△△という人に出会って考えが変わった」という風に、やろうと思った理由を論理的に話せたほうが好印象を得られます。

　

また、「素直さ」というのは変に自分を偽っていないか、ということです。嘘をついてまで

という必要はありませんし、嘘は見抜かれてしまいます。

また、回答するのが難しい質問をされたときは、素直に「分かりません」といったほうが好印象をもたれやすいです。実際に仕事をやっているとわからないことだらけなので、素直に「分からないので教えてください！」と言える人の方が吸収が早く、成長も早いためです。

そして、素直に話している様子を見て、面接官はウチの会社に合うか合わないかを判断するのです。

「企業風土に馴染むかどうか」は人それぞれ個性があるので、変に企業に合わせようとするのではなく、面接で『自分』を出した上でダメだったら別の会社を受ける、という心持ちのほうが将来的に幸せだと思います。

エンジニアやデザイナーであればポートフォリオを用意しよう

エンジニアやデザイナーであれば、どのくらいのスキルがあるのかを証明できるポートフォリオはあった方がいいでしょう。

多少レベルが低いと思っても、ないよりかはあったほうがいいです。採用するときの判断材料になりますし、企業によってはポートフォリオがないと面接が受けられないこともあるためです。

具体的なポートフォリオの作り方や、ポートフォリオのレベルが低くて悩んでいる方は、以下の記事を読んでみてください。

　

まとめ｜Web系ベンチャー企業も様々

この記事で紹介した企業27社を再度見てみましょう。

繰り返しですが、Web系ベンチャー企業も様々です。

まずは以下のサービスに登録して、あなたに合った企業を知るところから始めましょう。